【摘要】：职务消费，顾名思义就是国家公职人员履行公共职务而引起的各种公务消费开支的总称。我国公务员职务消费问题集中反映在政府运行成本中的人力成本结构不合理和公务成本的盲目膨胀、运行效率低下。因此，提高政府工作效率、减少政府运行成本、促进政府廉政建设的一个重要核心，就是要强化对职务消费的核算，规范职务消费。
只有从制度上加以规范，职务消费才不至于成为领导干部的想当然消费；然而制度是人制订的，又是在权力的趋使之下实施的，如果没有从根本上取消领导干部享用小车的特权，没有取消公务招待费等一些最易弄权的消费领域，那么，即使有所谓的管理制度，职务消费也是不可能得到规范的。
【关键词】：职务消费主要问题 ， 改革的目的， 改革方向
目录
一、当前公务员职务消费领域存在的主要问题……………………………………………4
（一）日常职务消费过高……………………………………………………………………4
（二）职务消费恶性膨胀……………………………………………………………………4
二、公务员职务消费存在问题的内在原因…………………………………………………5
（一）政府部门改革滞后，机构臃肿………………………………………………………5
（二）缺乏科学合理、公开透明的财政预算制度…………………………………………5
（三）公私消费界限不清，监管不到位……………………………………………………6
（四）职务消费在一定程度上是对现行工资制度缺陷的弥补……………………………6
三、公务员职务消费改革的目的……………………………………………………………6
四、公务员消费的几点建议…………………………………………………………………7
五、公务员职务消费现状改革的方向………………………………………………………9
（一）职务消费规范化………………………………………………………………………9
（二）职务消费制度化………………………………………………………………………9
（三）职务消费货币化………………………………………………………………………10
五、参考文献 ………………………………………………………………………………11
